為全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神，深入推進(jìn)“人才強市”戰略，助力全市經(jīng)濟社會(huì )高質(zhì)量發(fā)展。按照烏海市委人才工作領(lǐng)導小組統一安排，決定開(kāi)展2024年烏海市市直事業(yè)單位人才引進(jìn)工作（第五批），現將有關(guān)事項公告如下：

一、引進(jìn)數量及范圍

引進(jìn)國內普通高等院校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生（條件詳見(jiàn)附件1）18人。定向培養、委托培養、成人教育、在職教育、獨立學(xué)院、專(zhuān)升本和畢業(yè)后申請第二學(xué)士學(xué)位的應屆畢業(yè)生，以及按全日制教育方式培養，但學(xué)歷證書(shū)明確為“非全日制”的應屆畢業(yè)生不列入引進(jìn)范圍（含高等教育所有階段）。

二、引進(jìn)條件

（一）報名人員除符合《2024年烏海市市直事業(yè)單位人才引進(jìn)目錄（第五批）》要求外，還應當具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度；

3.鑄牢中華民族共同體意識，自覺(jué)維護民族團結進(jìn)步；

4.品行端正，具有較強的事業(yè)心和責任感；

5.應往屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位證書(shū)須在畢業(yè)當年7月31日前取得；

6.具有崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)條件；

7.身心健康，具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)，符合公務(wù)員錄用體檢標準。

（二）下列人員不在引進(jìn)范圍：

1.在讀的普通高等學(xué)校全日制本科生、研究生（不含應屆畢業(yè)生）；

2.試用期內和未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的機關(guān)、事業(yè)單位工作人員；

3.烏海市機關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員以及近5年內本市辭職或被辭退人員；

4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開(kāi)除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

5.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用（聘用）紀律行為并在禁考期限內的人員；

6.現役軍人；

7.學(xué)業(yè)成績(jì)單中合計有兩門(mén)以上（不含兩門(mén)）必修課補考及重修記錄的；

8.受到黨紀、政務(wù)處分尚未解除處分的，或在高校學(xué)習期間受處分尚未解除處分的人員；

9.應聘后即構成回避關(guān)系崗位的人員；

10.法律法規規定的不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、引進(jìn)程序

（一）報名與資格初審

本次引才采取網(wǎng)絡(luò )報名的方式進(jìn)行，報名不收取任何費用。

報名時(shí)間：2024年9月4日9:00至9月13日17:00。

凡符合報考條件的人員，請登錄烏海市人事考試信息網(wǎng)（http://115.28.96.217:8003/zwwsbm/webregister/index.aspx），按要求在線(xiàn)填寫(xiě)《2024年烏海市市直事業(yè)單位人才引進(jìn)報名審核登記表（第五批）》（附件2）、《烏海市人才引進(jìn)誠信承諾書(shū)》（附件3）等報名資料，并上傳畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、學(xué)業(yè)成績(jì)單。市委人才工作領(lǐng)導小組辦公室開(kāi)展資格審查工作，經(jīng)審查合格進(jìn)入下一環(huán)節�？忌鷪竺麜r(shí)提供的個(gè)人聯(lián)系方式須在整個(gè)引進(jìn)過(guò)程中保持暢通，因個(gè)人原因造成信息溝通不暢而影響引進(jìn)結果的，責任自負。

（二）面試面談和試講

面試分崗位進(jìn)行，不設開(kāi)考比例，采取面試面談、試講等方式開(kāi)展，主要考察考生的綜合分析能力、組織協(xié)調能力、語(yǔ)言表達能力、應變溝通能力、舉止儀表、專(zhuān)業(yè)基礎知識、課堂組織能力等方面素質(zhì)。面試面談和試講采用百分制計算成績(jì)，設定最低合格分數線(xiàn)。

專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位1—3采取面試面談的方式擇優(yōu)引進(jìn)，總成績(jì)?yōu)槊嬖嚸嬲劤煽?jì)。高校教師崗1—4采取試講的方式擇優(yōu)引進(jìn)，總成績(jì)?yōu)樵囍v成績(jì)。面試面談、試講時(shí)間和地點(diǎn)及相關(guān)事宜將在烏海黨建網(wǎng)進(jìn)行公告。

若崗位出現名額空缺，經(jīng)研究同意，可按照其他同類(lèi)別崗位未進(jìn)入考察環(huán)節范圍人員的最終成績(jì)由高到低調劑使用。

（三）資格復審

進(jìn)入體檢范圍的人員，在規定時(shí)間地點(diǎn)，提供相關(guān)材料進(jìn)行資格復審，資格復審證明材料另行通知。報考人員在規定時(shí)間內沒(méi)有提交相關(guān)材料的，視為棄權。資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過(guò)程，任何環(huán)節發(fā)現資格條件不符合者，即取消引進(jìn)資格。

（四）體檢

按照面試面談或試講成績(jì)由高到低的順序及崗位需求數量確定進(jìn)入體檢范圍人員，體檢根據公務(wù)員錄用體檢標準和操作手冊執行，體檢費用由考生自理。在體檢過(guò)程中存在有意隱瞞影響聘用的疾病或疾病史，以及有弄虛作假行為的，取消引進(jìn)資格。因個(gè)人原因放棄體檢或體檢不合格出現空缺的，按照面試面談或試講成績(jì)由高到低的順序依次等額遞補。

（五）考察及簽約

對體檢合格的考生進(jìn)行考察，考察工作由市委人才工作領(lǐng)導小組辦公室統一負責，重點(diǎn)掌握考察人選的政治素質(zhì)、政治立場(chǎng)、政治表現和道德品行，學(xué)業(yè)成績(jì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、在校表現、獎勵處分、遵紀守法，以及是否符合引進(jìn)范圍和資格條件，是否需要回避等方面的情況�？疾旌细窈�，簽訂《2024年烏海市市直事業(yè)單位人才引進(jìn)初步就業(yè)協(xié)議》（附件4），考生應在規定的時(shí)間內完成簽約，未在規定時(shí)間內完成簽約的視為自愿放棄引進(jìn)資格。對簽署《2024年烏海市市直事業(yè)單位人才引進(jìn)初步就業(yè)協(xié)議》后提出放棄我市引進(jìn)資格的人員，原則上不予解約。對因考察出現缺額、違反紀律要求取消引進(jìn)資格、考生自愿放棄等原因出現的空缺崗位，由市委引才領(lǐng)導小組根據情況確定是否遞補。如需遞補，在未確定為簽約人選且合格分數線(xiàn)以上的考生中按面試面談或試講成績(jì)由高到低的順序依次等額遞補，且僅遞補一次。

（六）公示引進(jìn)

考察合格后，通過(guò)烏海黨建網(wǎng)公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響引進(jìn)的，按照有關(guān)規定辦理聘用等有關(guān)手續，根據實(shí)際工作需要分配至相應崗位。反映問(wèn)題影響聘用并查有實(shí)據的，取消引進(jìn)資格。

四、引進(jìn)待遇

專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位1—3引進(jìn)人才列入事業(yè)編制，高校教師崗1—4引進(jìn)人才納入高校人員總量管理控制數，引進(jìn)人員均享受半年免費周轉住房及人才服務(wù)綠卡優(yōu)惠政策，須簽訂工作服務(wù)年限不少于5年的聘用合同。按規定實(shí)行試用期，試用期最長(cháng)不超過(guò)12個(gè)月，試用期不合格的，取消引進(jìn)資格。

五、其他事項

本公告由烏海市委人才工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。市紀委監委駐市委組織部、市人力資源和社會(huì )保障局紀檢監察組對引才工作全程參與監督。人才引進(jìn)過(guò)程中工作人員和考生違紀違規行為的認定與處理，參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（人社部第35號令）執行。人才引進(jìn)工作期間，有關(guān)事宜均在烏海黨建網(wǎng)（http://wuhaidj.gov.cn/）發(fā)布，不再單獨通知。

政策咨詢(xún)電話(huà)：0473—8991625

報名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：0473—3158037

監督舉報電話(huà)：0473—8991605

0473—3158007

咨詢(xún)受理時(shí)間：工作日 上午09：00—12：00

下午15：00—18：00

中共烏海市委人才工作領(lǐng)導小組辦公室

2024年8月27日

附件1：2024年烏海市市直事業(yè)單位人才引進(jìn)目錄（第五批）.pdf

附件2：2024年烏海市市直事業(yè)單位人才引進(jìn)報名審核登記(第五批）.pdf

附件3：烏海市人才引進(jìn)誠信承諾書(shū).pdf

附件4：2024年烏海市市直事業(yè)單位人才引進(jìn)公告（第五批）.doc