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蘇州大學骨科研究所施勤教授課題組2023年招聘統(tǒng)招博士后研究人員

時間:2023-07-07來源:中國博士人才網 作者:佚名

施勤,醫(yī)學博士,教授、博士生導師。主要從事骨組織工程和骨科疾病的基礎和轉化研究。目前為中醫(yī)師協(xié)會運動醫(yī)學分會基礎學組委員,國際華人骨科研究學會終身會員,SICOT中國部基礎研究專委會常務委員,中國研究型醫(yī)院學會神經再生和修復專業(yè)委員會委員,江蘇省醫(yī)學會骨科分會骨質疏松學組委員。美國賓西法尼亞大學博士后訪問學者和瑞士達沃斯AO骨科研究所客座科學家,入選蘇州市高層次人才。主持國家自然科學基金5項、省部級課題3項、市廳級課題2項及多項橫向課題,作為骨干人員參與科技部重大研發(fā)計劃2項,以通訊作者在J Am Chem Soc、Nat Commun、Mater.Horiz、Bioact Mater、Biomaterials等期刊發(fā)表SCI源論著47篇,主編《骨科常用實驗技術方法》專著,授權國家發(fā)明專利10項,獲省部級科技進步一等獎2項、二等獎1項、三等獎1項,擔任Biomedical materials期刊編委及30多個國際期刊的特邀審稿人。

 

一、招聘崗位

統(tǒng)招博士后研究人員1-2名。研究方向:骨組織工程和再生醫(yī)學,要求基礎醫(yī)學、臨床醫(yī)學或材料學背景。

二、崗位職責

1.獨立承擔或參與與課題組發(fā)展方向一致的課題,協(xié)助合作導師指導研究生。

2.協(xié)助合作導師完成項目申報、課題進展、項目驗收的相關事宜。

3.協(xié)助合作導師開展課題組的實驗室運行管理、科研經費報銷、會務等行政事務。

三、招聘條件

1.具有良好的政治素質和道德修養(yǎng),遵紀守法,身心健康;

2.取得博士學位不超過3年;

3.年齡一般不超過35周歲;

4.有較強的科研能力和學術研究潛力;

5.具有團隊協(xié)作和對外溝通能力嚴謹務實求真的工作態(tài)度。

四、聘期及待遇保障

1.博士后聘期為三年。

2.博士后研究人員聘期待遇:

(1)基本年薪:20萬元人民幣,在站期間按月發(fā)放;學校另按月繳存住房公積金,發(fā)放住房、交通補貼等,全年近8萬元,并按省市相關規(guī)定繳納各類社會保險。

(2)獎補金:根據績效評估結果按年度發(fā)放,聘期內績效評估優(yōu)秀者可獲得最高40萬元的績效獎勵。

(3)租房補貼:可獲得學校提供的租房補貼1000元/月,同時可申請?zhí)K州市樂居人才工程“樂居租房貼”,享受每月800元或1500元租房貼。

(4)在站期間獲得國家博士后創(chuàng)新人才支持計劃、香江學者計劃、澳門青年學者計劃、中德博士后交流項目、江蘇省卓越博士后計劃等資助的,所獲得的資助不計入總薪酬,另外疊加發(fā)放。

(5)在站期間可參加學校專業(yè)技術職務任職資格評審,對于績效評估優(yōu)秀的統(tǒng)招博士后,可優(yōu)先推薦應聘校內教學科研崗位,進入學校優(yōu)秀青年學者發(fā)展軌道。

五、應聘要求及方式

有意愿應聘者請將本人詳細簡歷及推薦信發(fā)送至郵箱:mmzhao@suda.edu.cn,并請在郵件中注明“應聘崗位名稱 ”。

信息來源于網絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

http://bsh.suda.edu.cn/3b/76/c18126a539510/page.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網)

中國-博士人才網發(fā)布

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