中國社會科學院世界歷史研究所前身為1959年設在中國科學院哲學社會科學部歷史研究所的世界歷史研究組，1964年成立世界歷史研究所；1977年歸屬中國社會科學院，是對世界各國和地區(qū)的歷史進行綜合性研究的專門學術機構。以研究世界近現(xiàn)代歷史為主，同時開展對世界古代和中世紀歷史的研究，在國別史研究的基礎上進行跨時代、跨國別、跨地區(qū)的專題研究；探討和闡述人類社會發(fā)展的規(guī)律，特別是自16世界歷史研究所現(xiàn)設13個機構，分別為：綜合處、日本與東亞史研究室、西亞南亞史研究室、非洲史研究室、歐洲史研究室、俄羅斯中亞史研究室、美國史研究室、拉丁美洲史研究室、太平洋與太平洋國家史研究室、“一帶一路”史研究室、全球史研究室、世界古代中世紀史研究室、《世界歷史》編輯部。
數(shù)量
人員范圍
世界史（060108）
國內應屆畢業(yè)生（京外生源）
世界史（060108）
國內應屆畢業(yè)生（京內生源）、出站博士后、留學人員、京內戶籍社會人員
三、招聘崗位職責
（二）能夠承擔中國社會科學院及世界歷史研究所交辦的各項科研任務；
（四）積極參加業(yè)務學習、培訓及院所舉辦的各項學術活動，承擔研究所交辦的其他任務。
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守我國憲法和各項法律法規(guī)，恪守職業(yè)道德和社會公德，愛崗敬業(yè)，廉潔自律。
（三）具有博士學位，有較強的科研工作能力。其中，國內應屆畢業(yè)生能如期畢業(yè)且順利取得國家教育主管部門認證的學歷學位，留學人員能提供認定留學人員身份和經歷的證明材料。具備崗位所需專業(yè)能力，具有較好的研究能力和學術功底，具備良好的學術發(fā)展?jié)摿�，有較成熟的學術研究規(guī)劃，在國內外發(fā)表或出版過高質量的學術論文或專著。
（五）具有西亞南亞地區(qū)語言和東歐地區(qū)語言特長的，并能夠同時應用多種語言從事世界史的研究人員，在同等條件下可予優(yōu)先考慮；研究方向為“一帶一路”史、美國史、西亞南亞史、俄羅斯中亞史、全球史的研究人員，在同等條件下可予優(yōu)先考慮。
月1日后出生），其他人員年齡原則上不超過35（七）招聘所需的其他必要條件。
（一）發(fā)布招聘信息：發(fā)布招聘信息之日起至
分，外語考試總分30分，兩項成績直接相加為綜合成績。綜合成績達到合格分數(shù)線60（四）業(yè)務考察：由所學術委員會和所聘用委員會共同召開會議進行業(yè)務考察，按照個人陳述、提問答辯、專家評議、投票表決的程序進行。應聘人員原則上需獲得實際到會專家人數(shù)2/3以上贊成票，根據(jù)得票數(shù)量多少，按照該崗位招聘人數(shù)等額確定進入下一階段人選，由單位安排實習。如票數(shù)相同，以考試成績高低作為最終排序的依據(jù)。
（六）體檢：實習合格的應聘人員，安排到指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行，同時對應聘人員進行心理健康測試。
因應聘人員放棄或實習、體檢、政治考察不合格等原因造成人選空缺，經研究，可視情況從該崗位業(yè)務考察獲得2/3以上贊成票人員中，按業(yè)務考察得票數(shù)量由高到低順序依次安排備選人員遞補，或不再遞補并取消該崗位招聘。票數(shù)相同的，按筆試成績由高到低依次遞補。
（八）所黨委集體研究決定擬聘用人選：綜合實習、體檢、政治考察等情況，所黨委集體研究決定擬聘用人選。
（十）報中國社會科學院人事教育局備案：人事教育局審核聘用人選資格條件、聘用程序等，對符合規(guī)定的予以備案，確定為聘用人選。
六、聘用待遇
七、報名材料
月17日前
（二）身份證正反面及戶口本（首頁、戶籍頁）
（四）學歷學位證書、學歷學位認證書（國內學歷學位認證可在“學信網”查詢生成；留學人員需提供能夠認定留學人員身份和經歷的證明材料）。
八、報名聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：010-87420992
中國社會科學院世界歷史研究所
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