中國科學院昆明植物所植物化學與西部植物資源持續(xù)利用國家重點實驗室邸迎彤專題組主要從事活性天然產(chǎn)物發(fā)現(xiàn)、生物合成途徑表征、關(guān)鍵酶催化機制探索及合成生物學研究，為藥源分子的開發(fā)利用奠定基礎(chǔ)。因研究組發(fā)展和承擔重大科研項目的需要，現(xiàn)公開招聘致力于藥物化學、生物合成等背景的副研究員、助理研究員和科研助理，招聘具體事項如下：
一、崗位性質(zhì)和招聘原則
崗位性質(zhì)：
�。�1）副研究員 、助理研究員：崗位聘用
�。�2）科研助理：項目聘用
招聘原則：按需設(shè)崗、按崗聘用、競爭上崗、擇優(yōu)聘任
二、崗位待遇
副研究員 、助理研究員按照國家、中國科學院和研究所相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。崗位等級按照《中國科學院昆明植物研究所崗位管理實施細則》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
科研助理待遇按照研究所項目聘用人員的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、招聘崗位、職責范圍及應(yīng)聘條件
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1. 所屬攻關(guān)組：生物合成與智造組
2. 招聘人數(shù)：1-2人
3. 應(yīng)聘條件：
（1）具有博士學位，年齡在40周歲（含）以下。
（2）海外應(yīng)聘人員應(yīng)具有連續(xù)2年（含）以上海外學習或科研工作經(jīng)歷；國內(nèi)應(yīng)聘人員應(yīng)在國內(nèi)獲得副高級及以上職位或優(yōu)秀博士后出站人員或完成至少一個聘期的優(yōu)秀特別研究助理，并在本學科領(lǐng)域已取得有影響的科研成果。
�。�3）近5年以第一作者或通訊作者在SCI期刊上發(fā)表1篇影響因子大于9或2篇影響因子大于6或3篇學科領(lǐng)域TOP5%的原創(chuàng)性研究論文；或掌握該學科領(lǐng)域能夠影響高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化的關(guān)鍵技術(shù)；或在傳統(tǒng)學科有較深學術(shù)造詣和高水平的研究成果。
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1. 所屬攻關(guān)組：生物合成與智造組
2. 招聘人數(shù)：1-2人
3. 應(yīng)聘條件：
�。�1）具有博士學位，年齡在35周歲（含）以下。
�。�2）研究系統(tǒng)進編的博士原則上應(yīng)具有不少于一個聘期的特別研究助理經(jīng)歷。
�。�3）符合研究所相關(guān)崗位管理辦法的中級崗位基本任職條件及新進人員相關(guān)規(guī)定。
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1. 所屬攻關(guān)組：生物合成與智造組
2. 招聘人數(shù)：1-3人
3. 應(yīng)聘條件：
�。�1）碩士及以上學歷，有藥物化學、藥理學、分子生物學、生物學、醫(yī)學相關(guān)研究背景；
�。�2）具有良好的技術(shù)研發(fā)專業(yè)知識，能夠熟練掌握藥物化學和分子生物學相關(guān)技術(shù)，具備較強的開拓創(chuàng)新精神、高度的敬業(yè)精神和責任意識。
四、招聘程序與安排
1. 應(yīng)聘者需提交以下材料：（1）個人簡歷； （2）學歷、學位和相關(guān)資格證書復印件；（3）已發(fā)表的學術(shù)論文目錄和首頁掃描件。（4）《中國科學院昆明植物研究所應(yīng)聘人員基本情況登記表》（見附件1）、（5）《中國科學院昆明植物研究所崗位應(yīng)聘報名表》（見附件2）。以上材料的電子版請發(fā)至聯(lián)系人郵箱，標題請注明“應(yīng)聘-邸迎彤研究組-姓名”。
2. 初審和面試：招聘小組將根據(jù)各崗位應(yīng)聘條件的規(guī)定，對應(yīng)聘者提供的履歷和應(yīng)聘崗位工作設(shè)想等材料進行資格審查，資格審查通過者，通知參加面試及答辯競聘。未通過資格審查者恕不另行通知。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：邸老師
郵箱：diyt@mail.kib.ac.cn
地址：云南省昆明市藍黑路132號中國科學院昆明植物研究所
郵政編碼：650201
專題組網(wǎng)站：http://groups.kib.cas.cn/Phytochem/dyt/
| 附件列表： |
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附件1：中國科學院昆明植物研究所應(yīng)聘人員基本情況登記表.doc 附件2：中國科學院昆明植物研究所崗位應(yīng)聘報名表.doc |
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來源鏈接：
http://www.kib.ac.cn/rczp/ybgw/202307/t20230705_6805968.html
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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