福建農林大學是國家農業(yè)部、國家林業(yè)局與福建省政府共建大學。動物科學學院已有60年的辦學歷史，現有動物醫(yī)學、動物科學、水產養(yǎng)殖3個本科專業(yè)；獸醫(yī)學、畜牧學和水產養(yǎng)殖3個一級學科碩士學位授權點；獸醫(yī)、農業(yè)推廣（養(yǎng)殖、漁業(yè)方向）2個專業(yè)碩士學位點；動物學、草業(yè)科學與技術2個二級學科博士點；獸醫(yī)學、畜牧學2個福建省高原學科；獸醫(yī)學、畜牧學2個福建省重點學科；擁有有4個省級重點實驗室，在動物病原生物學與免疫學、病毒致病機理與抗病毒機制研究、中獸藥深加工等動物藥物研究和開發(fā)、畜禽疾病與保健、淡水與海水養(yǎng)殖、魚類疾病與保健、畜禽良種選育及繁殖新技術、特色水禽產業(yè)體系、動物飼料營養(yǎng)與健康養(yǎng)殖等領域形成了自身的優(yōu)勢和特色。近年來，承擔國家級項目50余項，發(fā)表包括SCI論文在內的學術論文500多篇，獲得省部級獎勵5項。
學院因工作需要，現面向社會公開招聘相關人才。具體情況如下：
一、項目聘用人員
（一）基本要求
1、具有預防獸醫(yī)學、基礎獸醫(yī)學、臨床獸醫(yī)學、動物營養(yǎng)與飼料科學、動物遺傳育種與繁殖學等相關學科方向的碩士或博士學位，或具有生物學相關領域的碩士或博士學位并涉及上述領域的研究。具有博士學位者優(yōu)先；
2、工作認真、細心、務實，具有團隊合作意識，富有進取創(chuàng)新精神；熱愛科研工作，能夠吃苦耐勞、有較強的責任心、組織協調能力和團隊合作精神；有實驗室經驗者優(yōu)先。
（二）崗位職責
協助完成課題研究或獨立承擔課題研究；協助承擔教學工作；負責科研物資采購、管理工作和財務工作；實驗室日常運作與管理。
（三）崗位待遇
應聘者經聘任后以人事管理方式項目聘用，工資及福利待遇參照正式工作人員的標準執(zhí)行（享受相關保險和住房公積金），表現優(yōu)異者長期聘用。
（四）聘任
應聘人員與學院簽訂聘用合同。
二、高層次人才
基本要求：具有預防獸醫(yī)學、基礎獸醫(yī)學、臨床獸醫(yī)學、水產養(yǎng)殖、水生生物學、動物遺傳育種與繁殖學、動物營養(yǎng)與飼料科學、草學等相關學科方向的博士學位，或具有生物學相關領域的博士學位并涉及上述領域的研究；符合福建農林大學高層次人才引進條件或福建省C類人才引進條件。
（一）學科領軍人才
1、崗位要求
（1）5年內建成在國內外具有一定知名度的科研團隊；
（2）帶動學院學科跨越式發(fā)展，提高學院國內國際知名度；
（3）全職來學院工作。
2、應聘條件
（1）在國外知名高�；蚩蒲性核鶕蜗喈斢诟苯淌诩耙陨系膶＜覍W者；
（2）長江學者特聘教授、國家杰出青年基金獲得者、國家優(yōu)秀青年基金獲得者、中國科學院"百人計劃"入選者、國家萬人計劃青年拔尖人才，中組部青年千人等；
（3）擔任重大科技項目的首席科學家；
（4）在國內知名高校或科研院所擔任相當于教授的專家學者，并具有重大學術成就，或海內外其他高層次人才（根據《福建農林大學高層次人才引進與管理辦法（試行）》認定）。
3、基本待遇和支撐條件
（1）按照《福建農林大學高層次人才引進與管理辦法（試行）》認定
（http://rsc.fafu.edu.cn/af/5e/c7748a175966/page.psp），符合"第一類、第二類或第三類人才"要求的引進人才，享受相應安家費、科研啟動費、過渡住房等學校提供的待遇，年薪面議（50萬-100萬）；
（2）學院額外提供科研用房與科研助手及研究生，幫助其快速組建團隊。
（二）閩江學者、金山學者
1、應聘條件
（1）45歲以下，博士學位；
（2）正高級職稱，35歲以下業(yè)績突出者可放寬至副高職稱；
（3）正在主持或主持過國家級項目2項以上，科研或研發(fā)性工作業(yè)績突出（以第一作者或通訊作者發(fā)表過多篇高水平學術論文和/或獲得重要獎項，或已有很好的成果轉化等成就），在業(yè)內具有較高知名度；
（4）全職來學院工作。
2、基本待遇和支撐條件
（1）按照《福建農林大學高層次人才引進與管理辦法（試行）》認定，符合第四類人才要求的引進人才，享受相應安家費、科研啟動費、過渡住房等學校提供的待遇；年薪面議（20萬-50萬）；
（2）學院額外提供科研啟動費50－300萬元、實驗用房與科研助手及研究生，協助其申報閩江學者、金山學者特聘教授等高層次人才，并給予相應待遇，其它條件面議。
（三）福建省C類高層次引進人才
1、應聘條件
應聘者應符合下列條件之一：
（1）擔任過國際公認的三大世界大學排名最新同時排前200名大學的助理教授；
（2）有1年以上工作經歷、近5年內畢業(yè)于國際公認的三大世界大學排名最新同時排前200名大學的博士，但未被確認為B類引進高層次人才的；
（3）近7年內，以第一作者或通訊作者（含同等貢獻作者）在國際高水平科技期刊（所在專業(yè)領域《期刊引用報告》JCR二區(qū)以上）發(fā)表論文5篇；
（4）近5年內，獲得下列獎項之一者：國家科技進步獎二等獎前3位完成人，中國專利優(yōu)秀獎，教育部"高等學校教學名師獎"。
2、基本待遇和支撐條件
（1）符合福建省C類高層次人才引進條件的，各項待遇一事一議；
（2）符合閩江學者、金山學者特聘教授等高層次人才申報條件者，學院協助申報閩江學者、金山學者特聘教授，并給予相應待遇。
三、應聘方式
1、符合上述條件的應聘者，請先提供個人簡歷；
2、初選合格者電話或E-mail通知本人參加面試；
3、通過面試者到指定醫(yī)院進行體檢，體檢合格者將被錄用。報到工作時須提供相關證明材料原件及復印件（職稱證明、學歷證、學位證、獲獎證書、論文及成果等相關證明材料）；
4、項目聘用人員試用期3個月，試用合格后簽訂聘用合同。
四、聯系方式
地址：福建省福州市倉山區(qū)上下店路15號
聯系電話：0591-83758852（王老師）
電子郵箱：chenjl@im.ac.cn（陳老師）
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
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