南昌職業(yè)學院是經(jīng)江西省人民政府批準、國家教育部備案，具有獨立頒發(fā)國家高等教育學歷資格的全日制綜合性普通高校。學校成立于1993年，坐落在“物華天寶、人杰地靈”的國家歷史文化名城——南昌。學�，F(xiàn)有安義和灣里兩個校區(qū)，在校生萬余人。經(jīng)過25年的辦學歷程，學�，F(xiàn)已步入發(fā)展的快車道。為適應(yīng)學校提升辦學層次和提高辦學水平的需要，特面向全國誠聘各類優(yōu)秀人才。
一、高層次人才
（一）類別
1.國家或省級學科帶頭人、教學名師等專家。
2.攜帶高等級項目且為急需學科專業(yè)的高級專業(yè)技術(shù)人才。
3.學科專業(yè)建設(shè)急需的正高、副高職稱人員。
4.博士后、博士。
（二）基本條件
1.年齡50歲以下（或60歲左右），身體健康。
2.在高校從事教學科研工作5年以上或在研究機構(gòu)、企業(yè)從事研究、技術(shù)實踐工作5年以上。（應(yīng)屆博士不受此限制）
（三）急需專業(yè)
財務(wù)管理、市場營銷、電子商務(wù)、物流管理、材料成型及控制工程、音樂表演、視覺傳達設(shè)計、汽車服務(wù)工程、建筑工程、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、互聯(lián)網(wǎng)工程、思政、人文、英語、體育、醫(yī)學等。
二、專任教師
具備下列條件之一：
1.碩士研究生及以上學歷學位。
2.講師及以上職稱。
3.具有“雙師”素質(zhì)（具有高校教師資格證、中級及以上技術(shù)職稱和技術(shù)資格等級證）。
附：表一專任教師
注：副高以上職稱或博士均不受專業(yè)和職數(shù)的限制。
三、教輔崗
附表二：教輔崗位
四、行政管理崗
附表三：行政管理崗位
六、薪酬待遇
1.引進的高層次人才薪酬待遇可以面議，并按規(guī)定辦理“五險一金”。學校提供二室一廳住房，可拎包入住，其本人及其配偶可以永久居住。提供工作電腦一臺（免費上網(wǎng)），提供參加國內(nèi)外學術(shù)交流活動及出版專著、專利的便利條件。學校視引進人才近五年的科研業(yè)績以及當年科研在研情況給予一定的經(jīng)費資助。引進高層次人才的配偶如需來校工作，學�？韶撠煱才拧�
2.其他各類應(yīng)聘者一經(jīng)錄用上崗，學校即與其簽訂聘用合同。按國家規(guī)定給予符合條件的人員辦理"五險一金"，提供住房。根據(jù)學歷學位、技術(shù)職稱等資歷和來校任職情況確定薪資。
七、應(yīng)聘流程
1.發(fā)送個人簡歷至指定郵箱（電子郵件或郵寄；簡歷應(yīng)提供詳細教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷和近五年的科研項目、論文、專利等成果，且要求附近期1寸彩照）；電子郵件標題請按"姓名+院校+學歷+應(yīng)聘專業(yè)+聯(lián)系方式+海歸人才網(wǎng)"格式；簡歷以附件形式發(fā)送。
2.報名時間：自公告發(fā)布之日起至2018年3月31日。
3.經(jīng)初審符合條件者參加面試和試講。面試需帶材料：紙質(zhì)簡歷1份，往屆的帶畢業(yè)證、學位證、職稱證等證件；應(yīng)屆的帶成績單及畢業(yè)生就業(yè)推薦表。
4.高層次人才到學校來考察，請攜帶以下材料：紙質(zhì)簡歷1份，畢業(yè)證、學位證、職稱證、教師資格證等證件，以及近五年的科研業(yè)績。
5.經(jīng)應(yīng)聘人員和學校雙方協(xié)商同意后，簽訂聘用合同，辦理入職手續(xù)。
八、聯(lián)系方式
電話：0791-87190178
郵箱：ncxyrsc@126.com
網(wǎng)址：www.nczyxy.com
手機：譚老師 15079116940
徐老師 18720900798
地址：江西省南昌市安義鳳凰開發(fā)區(qū)南昌職業(yè)學院
南昌職業(yè)學院人事處
一、高層次人才
（一）類別
1.國家或省級學科帶頭人、教學名師等專家。
2.攜帶高等級項目且為急需學科專業(yè)的高級專業(yè)技術(shù)人才。
3.學科專業(yè)建設(shè)急需的正高、副高職稱人員。
4.博士后、博士。
（二）基本條件
1.年齡50歲以下（或60歲左右），身體健康。
2.在高校從事教學科研工作5年以上或在研究機構(gòu)、企業(yè)從事研究、技術(shù)實踐工作5年以上。（應(yīng)屆博士不受此限制）
（三）急需專業(yè)
財務(wù)管理、市場營銷、電子商務(wù)、物流管理、材料成型及控制工程、音樂表演、視覺傳達設(shè)計、汽車服務(wù)工程、建筑工程、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、互聯(lián)網(wǎng)工程、思政、人文、英語、體育、醫(yī)學等。
二、專任教師
具備下列條件之一：
1.碩士研究生及以上學歷學位。
2.講師及以上職稱。
3.具有“雙師”素質(zhì)（具有高校教師資格證、中級及以上技術(shù)職稱和技術(shù)資格等級證）。
附：表一專任教師
| 序號 | 教學系（部） | 專業(yè)（方向） | 學歷學位或職稱要求 | 招聘人數(shù) | |||
|
1 |
經(jīng)濟管理系 |
財務(wù)管理 | 碩士研究生 | 3 | 8 | ||
| 工商企業(yè)管理 | 碩士研究生 | 1 | |||||
| 物流管理 | 碩士研究生 | 2 | |||||
| 會計 | 高級職稱、博士或碩士研究生 | 1 | |||||
| 市場營銷 | 高級職稱、博士或碩士研究生 | 1 | |||||
| 2 |
人文外語系 |
英語 | 碩士研究生 | 1 | 1 | ||
| 3 |
工程系 |
機械工程 | 碩士研究生 | （具有高、中級工程師職稱者可降低學歷要求） | 1 | 16 | |
| 工程力學 | 碩士研究生 | 1 | |||||
| 管理科學與工程（工程管理）或技術(shù)經(jīng)濟及管理（工程造價） | 碩士研究生 | 2 | |||||
| 機電一體化 | 碩士研究生 | 4 | |||||
| 車輛工程 | 碩士研究生（具有高、中級工程師職稱者或有4S店工作經(jīng)歷，熟悉車輛維修，持有技師證及以上可降低學歷要求） | 8 | |||||
|
4 |
信息技術(shù)系 |
計算機類、軟件類、網(wǎng)絡(luò)類 | 碩士研究生 | 2 |
5 |
||
| 實驗室教師（電子信息、網(wǎng)絡(luò)工程） | 碩士研究生 | 2 | |||||
| 輔導(dǎo)員 | 碩士研究生，中共黨員，具有一定的授課能力，能承擔專業(yè)建設(shè)的相關(guān)工作，熱愛教育事業(yè) | 1 | |||||
|
5 |
音樂舞蹈系 |
聲樂（民族唱法） |
碩士研究生 （女性、男中音優(yōu)先） |
4 | 23 | ||
| 鋼琴 | 碩士研究生 | 2 | |||||
| 戲劇影視學（本科播音主持） | 碩士研究生 | 2 | |||||
| 架子鼓 | 碩士研究生 | 1 | |||||
| 古箏 | 碩士研究生 | 1 | |||||
| 作曲 | 碩士研究生 | 1 | |||||
| 舞蹈 | 碩士研究生 | 2 | |||||
| 學前教育 | 碩士研究生 | 3 | |||||
| 指揮 | 碩士研究生 | 2 | |||||
| 管樂 | 碩士研究生，銅管木管均可 | 2 | |||||
| 早期教育 | 碩士研究生，早期教育專業(yè) | 3 | |||||
| 6 | 體育衛(wèi)生系 | 康復(fù)專業(yè) | 碩士研究生（骨傷或臨床專業(yè)都可以） | 1 | 2 | ||
| 體育專業(yè) | 碩士研究生（籃球?qū)ｍ�、二級運動員以上） | 1 | |||||
| 7 | 藝術(shù)設(shè)計系 | 服裝與服飾設(shè)計 | 本科以上學歷（含本科）,年齡35周歲以下，有經(jīng)驗者優(yōu)先 | 2 | 4 | ||
| 動漫制作技術(shù) | 碩士研究生，要求本碩專業(yè)一致，年齡35周歲以下，有經(jīng)驗者優(yōu)先 | 2 | |||||
| 8 | 思政部 | 思政類相關(guān)專業(yè) | 博士 | 2 | 2 | ||
| 9 |
學工處 宿管處 |
專職心理輔導(dǎo)員 | 碩士研究生，心理、教育學專業(yè)，男女不限 | 2 | 2 | ||
| 心理咨詢師 | 本科及以上學歷，心理學專業(yè)，具有三級以上心理咨詢師證書，要求男、女各一人 | 2 | 2 | ||||
| 10 | 教育科學研究所 | 科研崗 | 教育學、高等教育學專業(yè) | 2 | 2 | ||
| 合計 | 67 | ||||||
三、教輔崗
附表二：教輔崗位
| 序號 | 教學系（部） | 崗位名稱 | 任職要求 | 招聘人數(shù) |
| 1 | 人文外語系 | 實驗實訓(xùn)管理員 | 本科及以上學歷，能進行電腦或電子設(shè)備的基礎(chǔ)維修與檢測 | 1 |
| 2 | 圖書館 | 網(wǎng)絡(luò)管理員 | 本科及以上學歷，能熟練掌握電腦軟、硬件日常應(yīng)用及維護基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)的技術(shù)管理人員 |
1 |
| 圖書分編采訪員 | 本科及以上學歷 |
1 |
||
| 3 | 基建處 | 檔案員 | 能熟練運用電腦，做好圖紙文件管理，電子文件，做好部門考勤 | 1 |
| 技術(shù)員 | 本科及以上學歷，土木工程專業(yè)，能監(jiān)督工地上各種狀況，及時處理 | 1 | ||
| 4 | 現(xiàn)教中心 | 計算機及網(wǎng)絡(luò)維護人員 | 本科及以上學歷，計算機專業(yè)，能吃苦耐勞 | 3 |
| 機房管理員 | 本科及以上學歷，計算機專業(yè)，能吃苦耐勞 | 3 | ||
| 校園一卡通（食堂消費、宿舍、門禁等管理） | 大專及以上學歷，計算機專業(yè)，能吃苦耐勞 | 1 | ||
| 網(wǎng)站支持維護員 | 碩士研究生及以上（具有高中級工程師職稱者可降低學歷要求） | 4 | ||
| 合計 | 16 | |||
附表三：行政管理崗位
| 序號 | 部門 | 崗位 | 任職要求 | 人數(shù) |
| 1 |
黨辦 組織部 |
紀檢監(jiān)察辦公室負責人 | 本科及以上學歷，專業(yè)不限，在黨政機關(guān)、高校從事過紀檢監(jiān)察或組織工作，擔任正科級以上職務(wù) |
1 |
|
黨委 辦公室 |
本科及以上學歷，專業(yè)不限，有較強的文字功底，熟練掌握辦公軟件 |
1 |
||
| 2 |
黨委 宣傳部 |
網(wǎng)頁設(shè)計師 | 本科及以上學歷，計算機網(wǎng)絡(luò)專業(yè)，精通網(wǎng)絡(luò)編程、網(wǎng)頁設(shè)計與網(wǎng)站維護，熟悉微博、微信等新媒體建設(shè)與運行規(guī)律，具有美工技術(shù)和視屏制作能力和相關(guān)經(jīng)驗 |
1 |
| 攝像攝影及電視新聞采編 | 碩士研究生，攝影攝像專業(yè)，熟悉大學文化及新聞宣傳，能夠獨立策劃新聞選題；攝像與攝影技術(shù)熟練，能夠獨立完成日常新聞攝像、攝影工作，能夠熟練圖音視剪輯軟件并有較強的相關(guān)工作經(jīng)驗等 |
1 |
||
| 文字編輯 | 碩士研究生，漢語言文學或新聞學專業(yè)，具有扎實的文字功底，熟練公文和新聞寫作等 |
1 |
||
| 3 | 團委 | 宣傳部干事 | 藝術(shù)類（音樂、傳媒、美術(shù)）、漢語言文學專業(yè)碩士研究生，女性優(yōu)先，32周歲以下，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先 |
1 |
| 4 | 院辦 | 院長秘書 | 碩士研究生學歷，漢語言文學或新聞學等專業(yè)，具有扎實的文字功底和良好的語言表達能力，熟練公文寫作；踏實肯干，吃苦耐勞，有奉獻精神 |
2 |
| 文秘 | 本科及以上學歷，漢語言文學專業(yè)，具有較好的文字功底，踏實肯干，吃苦耐勞，有奉獻精神 | 2 | ||
| 5 | 人事處 | 干事 | 碩士研究生或重點院校本科學歷，中共黨員，具有扎實的文字功底，熟練公文寫作；具有較好的組織協(xié)調(diào)和溝通能力，踏實肯干，吃苦耐勞，有奉獻精神 | 1 |
| 干事 | 碩士研究生或重點院校本科學歷，中共黨員，專業(yè)不限，能夠熟練應(yīng)用日常辦公軟件，設(shè)計制作并能維護網(wǎng)頁，踏實肯干，吃苦耐勞，有奉獻精神 |
1 |
||
| 6 | 學工處 | 思政教育管理 | 碩士研究生或重點院校本科畢業(yè)，思政或相近專業(yè)，有一定的文字能力和語言表達能力，有工作經(jīng)驗的優(yōu)先，男女不限 |
1 |
| 7 | 鑒定所 | 干事 | 碩士研究生學歷，教育管理等相關(guān)專業(yè)，能夠熟練應(yīng)用日常辦公軟件，并熟悉數(shù)據(jù)庫處理技術(shù) |
1 |
| 8 | 招生辦 | 干事 | 本科及以上學歷，中文、文秘或相關(guān)專業(yè) | 2 |
| 干事 | 本科及以上學歷，中文、文秘或相關(guān)專業(yè)，要求男、女各一人 |
2 |
||
| 9 | 就業(yè)辦 | 干事 | 碩士研究生學歷，漢語或教育管理類專業(yè)，具有較好的文字能力 |
1 |
| 10 | 現(xiàn)教中心 | 主任 |
本科及以上學歷，具有高級職稱，有本專業(yè)崗位工作經(jīng)歷，在管理崗位工作滿 10年以上 |
1 |
| 11 | 思政部 | 干事 | 本科及以上學歷，影視制作相關(guān)專業(yè) | 1 |
| 合計 | 21 | |||
1.引進的高層次人才薪酬待遇可以面議，并按規(guī)定辦理“五險一金”。學校提供二室一廳住房，可拎包入住，其本人及其配偶可以永久居住。提供工作電腦一臺（免費上網(wǎng)），提供參加國內(nèi)外學術(shù)交流活動及出版專著、專利的便利條件。學校視引進人才近五年的科研業(yè)績以及當年科研在研情況給予一定的經(jīng)費資助。引進高層次人才的配偶如需來校工作，學�？韶撠煱才拧�
2.其他各類應(yīng)聘者一經(jīng)錄用上崗，學校即與其簽訂聘用合同。按國家規(guī)定給予符合條件的人員辦理"五險一金"，提供住房。根據(jù)學歷學位、技術(shù)職稱等資歷和來校任職情況確定薪資。
七、應(yīng)聘流程
1.發(fā)送個人簡歷至指定郵箱（電子郵件或郵寄；簡歷應(yīng)提供詳細教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷和近五年的科研項目、論文、專利等成果，且要求附近期1寸彩照）；電子郵件標題請按"姓名+院校+學歷+應(yīng)聘專業(yè)+聯(lián)系方式+海歸人才網(wǎng)"格式；簡歷以附件形式發(fā)送。
2.報名時間：自公告發(fā)布之日起至2018年3月31日。
3.經(jīng)初審符合條件者參加面試和試講。面試需帶材料：紙質(zhì)簡歷1份，往屆的帶畢業(yè)證、學位證、職稱證等證件；應(yīng)屆的帶成績單及畢業(yè)生就業(yè)推薦表。
4.高層次人才到學校來考察，請攜帶以下材料：紙質(zhì)簡歷1份，畢業(yè)證、學位證、職稱證、教師資格證等證件，以及近五年的科研業(yè)績。
5.經(jīng)應(yīng)聘人員和學校雙方協(xié)商同意后，簽訂聘用合同，辦理入職手續(xù)。
八、聯(lián)系方式
電話：0791-87190178
郵箱：ncxyrsc@126.com
網(wǎng)址：www.nczyxy.com
手機：譚老師 15079116940
徐老師 18720900798
地址：江西省南昌市安義鳳凰開發(fā)區(qū)南昌職業(yè)學院
南昌職業(yè)學院人事處
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