西北工業(yè)大學(xué)分析測試中心成立于2016年，面向材料、物理、化學(xué)、生命、生物等相關(guān)學(xué)科，并兼顧其他學(xué)科，功能主要包括分析檢測、科學(xué)研究、人才培養(yǎng)、技術(shù)咨詢等，是為學(xué)�？蒲薪虒W(xué)和社會提供分析測試服務(wù)的公共平臺。
中心現(xiàn)有14臺/套大型儀器設(shè)備，包含球差校正場發(fā)射透射電子顯微鏡、高分辨率透射電子顯微鏡（TEM）、透射電鏡原位樣品桿（力學(xué)、加熱、電學(xué)、氣氛）、聚焦離子/電子雙束電子顯微鏡（FIB）、特高分辨率場發(fā)射掃描電子顯微鏡（SEM）、掃描電鏡原位納米力學(xué)測試系統(tǒng)、原子力顯微鏡（AFM）2臺、電子束曝光系統(tǒng)（EBL）、等離子刻蝕系統(tǒng)（ICP）、X射線光電子能譜儀（XPS）、X射線衍射儀（XRD）、多功能物性測量系統(tǒng)（PPMS）、高精度納米力學(xué)測試系統(tǒng)等。
一、招聘計劃
熟練掌握至少1臺上述設(shè)備的工程師：3-4名
職稱級別分為：（1）研究員（具有博士學(xué)位；原則上年齡不超過40周歲）；（2）副研究員（具有博士學(xué)位；原則上年齡不超過35周歲）；（3）助理研究員（具有博士學(xué)位；原則上年齡不超過32周歲）。
二、準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)
1.學(xué)歷：博士及以上，物理、材料、電子技術(shù)、化學(xué)相關(guān)專業(yè)。
2.學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)：
（1）研究員：近五年以第一或通訊作者在本學(xué)科SCI頂級期刊發(fā)表論文3篇；主持國家級科研項目1項（面上或重點）。
（2）副研究員：近五年以第一或通訊作者在本學(xué)科SCI頂級期刊發(fā)表論文1篇，或一區(qū)期刊3篇，或二區(qū)期刊5篇以上。
（3）助理研究員：近五年以第一或通訊作者在本學(xué)科SCI期刊發(fā)表論文：一區(qū)期刊1篇，或二區(qū)期刊1篇以上，或其他期刊2篇以上。
3.工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)：
（1）熟悉擬負(fù)責(zé)設(shè)備的基本原理，并具有上機操作經(jīng)驗。
（2）動手能力強，有獨立開展工作的能力。
（3）富有責(zé)任心，工作積極主動，有很強的團隊合作精神。
（4）具有服務(wù)意識和組織、協(xié)調(diào)能力。
（5）具備危急事件的應(yīng)對能力，具有一定的培訓(xùn)能力；熟悉實驗室安全相關(guān)法規(guī)，有安全管理經(jīng)驗。
三、工資待遇及考核
1.根據(jù)學(xué)校對工程技術(shù)人員的工資待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
2.學(xué)校與工程技術(shù)人員簽訂固定期限聘用合同，每個聘期一般為三年，并嚴(yán)格聘期的考核。考核合格，學(xué)校續(xù)聘；考核不合格，學(xué)校不再續(xù)聘。
崗位考核實行以量化考核為主，由學(xué)術(shù)委員會依據(jù)崗位職責(zé)統(tǒng)一組織考核，考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格和不合格三個檔位。在明確崗位責(zé)任要求的前提下，崗位考核結(jié)果不設(shè)比例，以學(xué)術(shù)委員會評定結(jié)果為準(zhǔn)。
四、崗位職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)儀器的安裝、日常使用和培訓(xùn)等相關(guān)事務(wù)。
（2）掌握和精通所負(fù)責(zé)儀器的操作使用和維護保養(yǎng)，確保所有相關(guān)設(shè)備始終處于最佳工作狀態(tài)。
（3）負(fù)責(zé)儀器的測試工藝和加工工藝的開發(fā)，建立儀器檔案和操作指導(dǎo)書及教程。
（4）協(xié)助負(fù)責(zé)儀器的機時分配，和培訓(xùn)研究人員正確地使用各種實驗設(shè)備。
（5）負(fù)責(zé)安全隱患的排查和安全系統(tǒng)的不斷改善，對設(shè)備功能升級和故障維修等問題，與廠家積極溝通，確保問題盡快解決。
（6）對于“分析測試中心”后期建設(shè)擬增加設(shè)備，積極參與設(shè)備調(diào)研、詢價、招標(biāo)等工作。
（7）不享受教師彈性工作制，實行工作時間坐班制。
五、應(yīng)聘程序
1.應(yīng)聘材料：本人簡歷（包括個人基本信息、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、任職經(jīng)歷、測試技能、科研項目情況、獲獎情況、發(fā)表論文及收錄情況、研究工作概述等）。
2.分析測試中心根據(jù)報名信息進行初審，初審合格者將通知參加進一步的考核。面試、筆試時間及地點另行通知。
六、其他
1.請將應(yīng)聘材料發(fā)送郵箱：liufeng@nwpu.edu.cn，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 。
2.聯(lián)系人：劉老師
電話：029-88460374
此招聘信息長期有效！
分析測試中心
2019年5月21日

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）