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中國科學院贛江創(chuàng)新研究院2025年招聘公告

時間:2025-06-25來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

單位簡介

中國科學院贛江創(chuàng)新研究院(簡稱“贛江創(chuàng)新院”)由中國科學院與江西省人民政府共同出資創(chuàng)建,于2020年7月由中央編辦批準成立,是江西省第一個中科院直屬科研機構,也是中國科學院全面貫徹落實“率先行動”計劃以來新增的第一個研究機構。

贛江創(chuàng)新院面向關鍵金屬資源領域國家和產(chǎn)業(yè)發(fā)展重大需求,開展使命驅動的定向性基礎研究、應用基礎研究、關鍵技術攻關與驗證,構建全鏈條創(chuàng)新體系,建成集創(chuàng)新研究、人才培養(yǎng)、重大應用為一體的新型研發(fā)機構,實現(xiàn)關鍵金屬資源產(chǎn)業(yè)綠色發(fā)展和高端應用方面的提升跨越,發(fā)揮國立科研機構的骨干與引領作用,F(xiàn)正籌建全國重點實驗室,已成立資源與生態(tài)環(huán)境研究所、材料與化學研究所、材料與物理研究所、系統(tǒng)工程與裝備研究所、高溫材料工程技術中心等研究單元,已建省級重點實驗室。匯聚科技人才300余人,招收研究生587名。

研究領域:關鍵金屬資源(如稀土等)綠色高效開發(fā)和高端高值利用的基礎理論與前沿交叉研究、礦產(chǎn)與二次資源綜合利用、新材料創(chuàng)制與應用、應用集成技術與裝備創(chuàng)新等。

專業(yè)需求:力學、物理學、化學、化學工程與技術、機械與裝備、環(huán)境科學技術、材料科學與工程、礦山工程技術、冶金工程技術、動力與電氣工程、能源科學技術、電子、通信與自動控制技術等。

招聘崗位

招聘崗位名稱

條件要求

薪酬與生活待遇

自然基金委海外優(yōu)青

自然基金委海外優(yōu)青

1.遵守中華人民共和國法律法規(guī),具有良好的科學道德,自覺踐行新時代科學家精神;

2.年齡不超過40周歲(截至申報年度1月1日);

3.具有博士學位;

4.研究方向主要為自然科學、工程技術等;

5.在取得博士學位后至申報日期前,一般應在海外高校、科研機構、企業(yè)研發(fā)機構獲得正式教學或者科研職位,且具有連續(xù)36個月以上工作經(jīng)歷;在海外取得博士學位且業(yè)績特別突出的,可適當放寬工作年限要求;

6.取得同行專家認可的科研或技術等成果,且具有成為該領域學術帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿?

7.申請人尚未全職回國(來華)工作,或者2024年1月1日以后回國(來華)工作。獲資助通知后須辭去海外工作或在海外無工作,全職回國(來華)工作不少于3年。

8.同層次國家科技人才計劃只能承擔一項,不能逆層次申請。

入選人才計劃后:

1.事業(yè)編制,研究員崗位,優(yōu)先保障研究生指標;

2.執(zhí)行期內提供有競爭力的薪酬待遇;

3.安家補貼120萬元(含各級支持),享受具有獨立產(chǎn)權的人才住宅成本價購房資格;

4.科研經(jīng)費支持1000萬元(含各級支持經(jīng)費);

5.實驗室面積不少于300平米;

6.可申報享受贛州市人才特殊津貼,子女可享受江西師范大學附屬中學贛江創(chuàng)新研究院分校優(yōu)質教育資源。

科技類崗位

研究員

具有本領域豐富的研究經(jīng)驗,取得重大科研成果或完成重大科研/產(chǎn)業(yè)化項目并取得良好經(jīng)濟效益,能夠帶領團隊開展高水平研究;培養(yǎng)優(yōu)秀青年人才;推動本領域學科建設。

1.薪酬:稅前55萬/年起;

2.補貼(含地方政府津補貼):60萬元;

3.可申請人才周轉房;

4.協(xié)助解決子女在贛入學(幼小初)。

副研究員

1.品行端正,熱愛科研事業(yè);

2.博士畢業(yè)后在科研機構、高;虼笮推髽I(yè)研發(fā)機構等3年及以上的科研工作經(jīng)歷、博士后出站人員從事科研工作滿1年或者特別優(yōu)秀的博士后出站人員;

3.具體相關研究領域的研究經(jīng)驗,并取得較好科技成果。

1.薪資:轉正后稅前40萬/年起;

2.補貼(含地方政府津補貼):60萬元;

3.可申請人才周轉房;

4.協(xié)助解決子女在贛入學(幼小初)。

助理研究員/工程師

1.品行端正,熱愛科研事業(yè);

2.具有博士學位;

3.具有相關研究領域背景,具有科技創(chuàng)新潛質,助理研究員崗位要求非應屆畢業(yè)生(博士后出站或特別研究助理滿一個聘期)

1.薪資:轉正后稅前25萬/年起;

2.補貼(含地方政府津補貼):60萬元;

3.提供職工宿舍;

4.協(xié)助解決子女在贛入學(幼小初)。

特別研究助理

1.品行端正,熱愛科研事業(yè)

2.具有博士學位;

3.具有目標專業(yè)的理論知識儲備和良好的科研工作基礎;具有良好的科研作風及團隊協(xié)作精神。

1.薪資:轉正后稅前30萬/年起;

2.補貼(含地方政府津補貼):60萬元;

3.提供職工宿舍;

4.協(xié)助解決子女在贛入學(幼小初)。

*對于頂尖或急需的高層次人才,實行一事一議。

更多崗位信息請關注贛江創(chuàng)新研究院人才招聘專欄:http://www.gia.cas.cn/zpxx/

投遞郵箱:shhgxy159753@126.com,郵件標題注明:應聘某某崗位+本人姓名 

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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